为了更好地提高班级管理水平，提升学校管理品位，创设完美教室，本学期梅垛中心小学从经验丰富的中层干部、老教师中，选聘了部分责任心强和有较强管理能力的老师担任副班主任，在全校全面推行副班主任岗位聘任制度。

学期初，该校针对班级管理中存在的问题以及完美教室的要求，制定了副班主任岗位聘任制度。同时该校多次召开教师座谈会，征求副班主任工作方面的建议，并结合该校实际以及班级情况制定了相应的副班主任工作责任制和奖惩条例。